7 月 29 日消息 小米创始人兼董事长雷军刚刚在微博发文称，小米上市以来，小米专门成立组织部，由联合创始人刘德负责，专项负责队伍建设。
雷军称，集团高管，过去两年，内部提拔了四位，外部招募了四位，同时内部提拔了几十位总经理。整个干部队伍明显增强。另外，我们还高度重视年轻人的培养，今年招聘了 2500 位优秀大学生，让更多新鲜血液涌入小米。
雷军今天早些时候还发微博称，“我们只有广聚天下人才、坚持创业精神，才能杀出重围，实现我们的梦想!”小米敞开胸怀欢迎更多天下人才。
IT之家了解到，此前雷军曾公开表示，小米的干部选拔原则是，内部提拔为主，至少占 80%。同等情况下，优先提拔内部同事，优先提拔年轻人。同时，他还强调，要强化外部引进，“只有源源不断引进外部人才，才能使我们团队充满活力”。小米将坚持 “海纳百川”人才政策，持续引进更多牛人。
今天小米集团公布了最新高管任命：任命中兴通讯原副总裁曾学忠出任集团副总裁、手机部总裁，负责手机产品的研发和生产工作，向集团董事长兼 CEO 雷军汇报。
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